电讯报：拉爵解雇阿莫林再次犯错，平常锱铢必较但解约金随便浪费-卓然不群网

1月5日讯《每日电讯报》撰文认为，电讯但解曼联老板拉特克利夫在解雇主帅阿莫林一事上再次犯下严重错误，报拉必较这不仅违背了他此前作出的爵解长期承诺，也暴露出英力士管理层在足球决策上的莫林混乱与慌乱。

文章指出，再次锱铢拉特克利夫曾公开承诺给予阿莫林三年时间，犯错并预言他将长期执教。平常然而这一承诺仅维持不到三个月，约金阿莫林在执教仅十四个月后便被解雇。随便

英媒讽刺道，浪费尽管拉特克利夫在削减诸如“透明胶带”之类的电讯但解小额开支上锱铢必较，并实现了1300万英镑的报拉必较运营利润，却在重大决策上挥霍无度。爵解解雇滕哈赫与阿什沃思的莫林时机不当已造成超过2500万英镑的损失，而阿莫林高达650万英镑的再次锱铢年薪则意味着又将支出一笔巨额遣散费。

英媒认为，拉特克利夫完全缺乏把握时机的直觉。正确的解雇时机本应是去年欧联杯决赛输给热刺之后，而非在投入2.25亿英镑引援、且球队正接近欧冠资格区之时。拉特克利夫在权力斗争初现端倪时便慌乱地推翻整个计划，这种“扮演硬汉却在关键时刻丧失勇气”的模式正在不断侵蚀球迷的信任。

文章还抨击了英力士在足球管理方面的糟糕记录，指出其旗下尼斯队在六年内更换了八任主帅，且许多被解雇者例如法里奥利随后在其他俱乐部取得了成功。

英媒预测，年仅四十岁的阿莫林很可能会像在阿贾克斯重获新生的法里奥利，或是在那不勒斯表现出色的麦克托米奈那样，在离开曼联这个环境后重新建立声誉。

英媒总结道，曼联在聘请阿莫林时本就应了解其固执的性格与战术体系，如今却以同样的理由将其解雇，这显示出拉特克利夫对于如何拯救曼联毫无头绪。阿莫林的离任并非什么“神来之笔”，而是拉特克利夫在黑暗中绝望且盲目的一击。